Preferência em dar jeitinho ao invés de fazer um trabalho preventivo

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Preferência em dar jeitinho ao invés de fazer um trabalho preventivo

Tenho procurado compreender o porquê da resistência dos gestores em não parar uma linha de produção que está produzindo refugo, ou seja, peças com baixa qualidade.

Os gestores sempre buscam um jeito paliativo e vão seguindo em frente com o problema se arrastando durante dias, semanas, meses. Já que está ocorrendo não conformidades, é mais fácil, e com menor custo parar a linha de produção fazer os ajustes necessários em todo o fluxo de uma única vez.

Evidentemente que esta ação tem que ser planejada.

A empresa perde muito dinheiro quando uma linha de produção é paralisada. Os gestores tem consciência disso, talvez este seja o motivo que ficam dando tanto “jeitinho” acreditando que vai melhorar que dar para ir em frente. Exatamente para evitar ser necessário parar uma linha de produção toda de uma vez, os gestores necessitam fazer um esforço concentrado para abordar todas as dificuldades individualmente, para que a linha de produção nunca pare. A linha de produção vira uma coxa de retalhos, cheia de soluções não integradas com os processos.

Todos os problemas de qualidade, todos os problemas de funcionamento dos equipamentos, todos os problemas relacionados a erros humanos devem ser abordados e resolvidos para que a linha de produção nunca pare. Para que isto aconteça é necessário além de conhecimento, uma alta disciplina rígida por parte tanto da gestão quanto dos colaboradores. A autodisciplina é um dos valores imprescindíveis que os gestores devem ter. Questiono: você é autodisciplinado?

Procure fazer um trabalho preventivo que não será necessário dar jeitinho na qualidade, na eficiência, no comportamento das pessoas, etc.

Pergunta para melhorar seu autodesenvolvimento e desempenho: O que é disciplina? O que seria diferente em sua vida hoje?

A complexidade do ambiente de negócios de hoje em todo o mundo requer profissionais qualificados na gestão da cadeia de suprimento. Através da nossa consultoria e nossos treinamentos in company a S. A. Consultoria Industrial capacita e apoia os profissionais de uma variedade de indústrias para que possam navegar nessas situações pouco fácil de lidar.

 

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